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2024-10-21
2024
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女性管理職の“心のブレーキ”を解き放つ「Empower Women Leadersプロジェクト(仮)」を発足
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2024-10-17
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17
マネジメントコーチ「mento for Business」、ファストドクター株式会社へ提供開始
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2024-08-28
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【ミドルマネージャーの実態調査2024】6割が「孤独」、8割が月1回以上「燃え尽き」を実感
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2024-08-21
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「日本経済新聞」にmentoの新プログラムに関する記事が掲載されました
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2024-08-21
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21
マネジメントコーチ「mento for Business」、パナソニック エナジー株式会社へ提供開始
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2024-08-01
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マネジメントコーチ「mento for Business」AIサマリー、第9回HRテクノロジー大賞で部門優秀賞を受賞
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プレスリリース
2024-07-25
2024
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25
「中間管理職」「次世代リーダー」「経営幹部」にコーチングを最適化。それぞれの課題に寄り添った3つのプログラムをmentoが提供開始
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2024-07-04
2024
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04
IVS2024 KYOTO「女性の意思決定者・決裁者はどうしたら増えるか?」にmento COO丹下が登壇します
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2024-06-27
2024
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27
コクヨ株式会社主催「働くのミライ会議 vol.4」に、mento代表木村が登壇します
詳細を読む
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プレスリリース
2026-09-18
2026
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mentoマネジメントコーチ、株式会社オカムラへ提供開始
詳細を読む
プレスリリース
2026-09-04
2026
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04
マネジメントの役割を再構築するオフラインカンファレンス 「Management Success Summit 2026~管理職を、解き直す~」を開催
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2026-08-26
2026
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26
【管理職の1on1実態調査】1on1でキャリアを「よく話せている」管理職は3人に1人のみ
詳細を読む
プレスリリース
2026-08-07
2026
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07
mentoマネジメントAI、「第11回HRテクノロジー大賞」部門優秀賞を受賞
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プレスリリース
2026-08-05
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05
mento、法政大学 石山恒貴教授、ビジネスリサーチラボ 伊達洋駆氏と「コーチング×AI」ROI検証プロジェクトを開始
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プレスリリース
2026-07-13
2026
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13
厚生労働省後援 日本の人事部「HRアワード2026」に「mentoマネジメントAI」が入賞
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